Young hispanic doctor reviewing health history with senior African patient
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En julio de 2021, la noticia de que el grupo de defensa de las mujeres negras, el Consejo Nacional de Mujeres Negras, presentó una demanda en contra de Johnson & Johnson tomó a muchos por sorpresa. Si bien se han presentado miles de demandas contra Johnson & Johnson, todavía hay millones de personas más que no conocen los resultados potencialmente peligrosos y fatales del uso de talco para bebés a base de talco.
Productos que deben preocupar a las mujeres, incluidos los siguientes:
Ambos productos anteriores están relacionados con el cáncer de ovario y el mesotelioma.
The Carlson Law Firm ha documentado durante mucho tiempo el objetivo de Johnson & Johnson de las comunidades minoritarias para vender su producto peligroso talco para bebés a base de talco. A través de notas sobre oportunidades y obstáculos que datan de 1989, J&J hizo un plan para apuntar a las comunidades negras e hispanas para compensar sus ventas decrecientes de almidón de maíz y talco para bebés.
Para hacerlo, la compañía instituyó campañas en los medios de comunicación que incluían dirigirse a adultos de las comunidades hispana y negra. Estas campañas de marketing se produjeron mucho después de que los documentos internos mostraran que la empresa conocía el vínculo de su producto con el cáncer de ovario.
En la década de 1970, los pediatras comenzaron a advertir sobre los peligros de que los bebés inhalaran talco. Como resultado, los adultos se volvieron cruciales para la supervivencia de la marca. A mediados de la década de 2000, los adultos representaban el 91% del uso de talco para bebés. Específicamente, las campañas de promoción estaban dirigidas a mujeres mayores de minorías y mujeres con sobrepeso.
Para llegar a estas mujeres, Johnson & Johnson ha hecho intentos abiertamente obvios de atraer a las mujeres negras a través de las siguientes formas:
Además, la compañía incluso consideró la posibilidad de fichar a iconos legendarios como Patti LaBelle o Aretha Franklin como portavoces del producto. En 2010, la compañía instituyó una campaña de radio dirigida a “mujeres con curvas sureñas de 18 a 49 años que se inclinaban en gran medida hacia las afroamericanas.”
La compañía farmacéutica aprovechó los mitos culturales sobre la limpieza y los olores en la comunidad negra al entregar muestras de talco para bebés a base de talco en iglesias y salones de belleza en comunidades predominantemente negras e hispanas.
La investigación científica sugiere que el talco en polvo puede viajar a través de los órganos reproductores de la mujer e incrustarse en las paredes. Cuando la sustancia se incrusta, irrita los tejidos que la rodean, lo que provoca mutaciones que eventualmente pueden provocar cáncer. El cuerpo tiene dificultad para eliminar las partículas finas. Como resultado, los siguientes cánceres se han relacionado con el talco en polvo:
Durante décadas, las mujeres han usado talco en polvo sin ser conscientes de los riesgos de cáncer. En resumen, las mujeres que usan productos en polvo de talco tienen un 33% más de probabilidades de desarrollar cáncer de ovario.
Un estudio de 2015 encontró que el 44% de las mujeres negras informaron el uso de talco en polvo, en comparación con el 30% de las mujeres blancas y el 29% de las mujeres hispanas.
Confiando en las normas culturales y los mitos de las comunidades negras, Johnson & Johnson comercializó su peligroso producto como una forma de ayudar a sus consumidores a mantenerse frescos y secos. Sus tácticas de mercadeo para talco de bebés se aprovecharon de los mitos culturales generalizados sobre la limpieza y los olores que persisten en la comunidad negra. Estos mitos continúan obligando a las mujeres negras a controlar el olor corporal a tasas más altas que otras mujeres.
Las mujeres negras son el grupo menos protegido en muchos aspectos de la igualdad, pero esto es particularmente cierto y mortal cuando se trata de la atención médica.
Como mencionó Janis Mathis, directora ejecutiva del Consejo Nacional de Mujeres Negras, históricamente las mujeres negras reciben una atención médica inferior a la de muchas de sus contrapartes. Además, una gran parte de la comunidad negra ni siquiera tiene acceso a la atención médica que proporcionaría una detección temprana del cáncer de ovario y otras enfermedades debido a la falta de seguro médico.
“… [E] uando agregue a eso una corporación que lo está apuntando intencionalmente,” dijo Mathis durante una conferencia de prensa anunciando la demanda.
Debido a que un porcentaje tan grande de mujeres negras usaba productos en polvo de talco, es importante que conozcamos los síntomas del cáncer de ovario. Estos síntomas incluyen los siguientes:
Si tiene alguno de estos síntomas de cáncer de ovario que pueden estar relacionados con el talco, visite a su médico de inmediato. Un abogado de demanda de talco en polvo puede ayudarlo a recuperar los gastos médicos y los salarios perdidos.
El Consejo Nacional de Mujeres Negras está entablando una demanda contra Johnson & Johnson porque alegan que la empresa estaba al tanto de los riesgos relacionados con sus productos. Aún así, la compañía se dirigió específicamente a las mujeres negras a través de sus campañas publicitarias y memorandos internos. En resumen, según un comunicado de prensa, dicen que esto llevó a “un uso más frecuente de talco por parte de los consumidores afroamericanos”.
Al igual que muchas grandes corporaciones, cuando se les preguntó sobre su falta de atención a las comunidades minoritarias, Johnson & Johnson desestimó las preocupaciones planteadas por la demanda presentada por el Consejo Nacional de Mujeres Negras. El gigante farmacéutico se refirió a su objetivo de las comunidades negras como “irrazonable” y “absurdo”. Esto es a pesar de la evidencia que indica lo contrario. La empresa también sostiene que su producto es seguro y no contiene amianto.
The Carlson Law Firm está aceptando clientes de demandas de talco en polvo de los 50 estados. Si ha desarrollado cáncer de ovario y ha usado talco para bebés de Johnson & Johnson, contáctenos hoy. Podemos ayudarlo a navegar por el complejo sistema legal para obtener la compensación que se merece. Nuestro equipo puede guiarlo a través del proceso de lo que significa demandar a Johnson & Johnson durante su consulta gratuita y sin compromiso. Estamos disponibles las 24 horas del día, los siete días de la semana.
Consulta Gratis: 866-243-8392
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